党委党的群众路线教育实践活动总结报告

编辑:阿文时间:2020-06-21 13:52:07
党委党的群众路线教育实践活动总结报告,按照照镜子正衣冠洗洗澡治治病的总要求,紧密联系本系统工作实际,整改落实建章立制三个环节的工作任务,基本情况和主要做法,立足不同阶段的不同特点,新闻联播直播今天。

××党委

在县委的统一部署下,在区第二督导组的具体指导帮助下,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,××党委紧密围绕为民务实清廉的主要内容,紧密聚焦“四风”突出问题,紧密联系本系统工作实际,扎扎实实完成了学习教育、听取意见,查摆问题、开展批评,整改落实、建章立制三个环节的工作任务,达到了预期目标。现将活动总结如下:

1、 基本情况和主要做法

把党的群众路线教育实践活动作为2017年党建工作的中心任务,在严格执行县委统一部署的基础上,立足不同阶段的不同特点,扎扎实实开展有关工作,做到“规定动作不走样,自选动作有特色”。

(1) 制定活动计划,动员深入部署。县统一部署后,迅速召开党委委员和各党支部书记联席会议,传达学习上级精神,围绕活动的总体要求、目标任务、主要内容和方法步骤进行周密部署。一是健全组织机构。

成立了系统党委党的群众路线教育实践活动领导小组和工作机构,由党委书记任组长、系统党委委员任副组长,成员为各党支部书记。领导小组设办公室,主任由专职党委副书记兼任。实现统一领导、分工明确、责任到人,为活动的顺利开展提供了组织保证。

二是细化活动安排。制定下发《中共××系统委员会关于深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》,确保在组织推进、活动内容、进度安排和方式方法等方面不折不扣地贯彻**、省委和县委部署精神,各党支部分别制定本级活动开展计划并报领导小组审核,建立起层层落实的保障机制。三是深入动员部署。

3月12日晚召开系统党委党的群众路线教育实践活动动员大会,全系统所有党员参加会议,对教育实践活动进行集中动员部署。

(2) 密切关注学习教育,广泛听取意见。系统全体党员干部把学习教育、听取意见作为基础环节,从提高认识、加强学习入手,为深入开展教育实践活动开好头、起好步。一是思想动员“全统一”。

在系统党委召开群众路线教育实践活动动员大会上,动员全体党员干部深刻领会活动的重大意义,会后,各党支部又进行再动员,确保全体党员干部思想与行动统一到**、省委和区党工委、县委的部署要求上来。二是学习培训“全覆盖”。党委班子成员带头学习,形成浓郁的学习氛围,先后安排6次集中学习,**3部专题片,同时要求每一位党员干部每周安排3个小时时间自学必学篇目,真正达到了学习主体、内容、形式、时间的“全覆盖”。

三是听取意见“全方位”。先后组织5场专题座谈会、发出100多份征求意见函、3次前往联系点,通过“坐下谈、上门听、面对面”征求到意见25条,为深入查摆奠定扎实基础。

(3) 要认真调查问题,深入开展批评。在指导小组的指导下,进行深入认真的调查和批评,确保活动达到发现问题、解决问题的预期目标。一是找准“四风”问题。

党委两次召开专题会议,严格对照“四风”表现形式查摆问题,聚焦“四风”逐一找准问题根源,综合归纳、剖析查找突出问题。二是充分谈心交心。班子成员先后开展三轮谈心交心,推心置腹地沟通思想、提出意见、寻求共识。

各党支部还开展谈心谈话,增进了解,实现共同提高的目标。三是深刻对照检查。党委班子要检查材料,确保分析到位,理解深刻。

四是开好民主生活会。8月11日,党委召开民主生活专题会议。在督导组的指导下,党委班子成员以整风精神开展批评与自我批评,以敢于揭短亮丑、维护班子团结的觉悟,提出批评意见,达到了“团结—批评—团结”的效果,得到督导组的高度肯定。

(4)进行分类整顿,加强规章制度建设。针对群众意见反馈调查中发现的问题,党委班子高度紧迫感和责任感,切实做好整改工作。一是在活动中边查边改。

严格遵守**八项规定,大力开展精简会议文件、厉行节约反对浪费等专项行动,以硬制度和硬举措反对“四风”。二是落实第三个环节开展专项整治。在整改落实、建章立制环节,迅速制定“两方案一计划”,提出专项整治和制度建设任务,确保整改成效“不空”、“不偏”、“不虚”。

二、主要成效

(1) 解放思想的工作进一步加强。广大党员干部人人参与学习,个个查找问题,纷纷谈心交心,广泛开展批评,深入落实整改,经历了思想的洗礼,发生了精神嬗变。面对开放开发的新形势、新任务,对工作的新要求,许**员能够用党的十八大以来的最新理论成果武装自己的头脑,能从各种不符合新形势下工作发展的思想理念、习惯做法和体制机制的束缚中解放出来,实现了工作不断有创新,建设不断有发展。

(2) 目标意识进一步增强。广大党员干部对作风方面存在的问题更加警醒,以高度的思想自觉,对作风之弊、行为之垢来一次彻底的大排查、大检修、大扫除。大家都能以谷文昌、焦裕禄同志为标杆,立足开放开发实际和本职岗位,不断强化责任意识,切实把主要精力和心思集中到干事创业上,兢兢业业地把各项工作完成好。

(3) 精神状态进一步改善。思想认识上去了,宗旨意识增强了,工作中展现出来的作风和精神面貌也随之提振了。特别实在区县机构整合中,全系统党员干部都能服从组织安排,第一时间投入新的工作岗位,履行职责,表现出了强烈的大局意识和顽强作风,形成了心齐、气顺、劲足、实干的氛围。

(4) 党群干群关系进一步改善。建立领导干部联系点制度,强化群众监督评价机制,进一步拓宽党群联系沟通渠道。党员和群众代表以党支部会议、座谈会、民主生活会、访谈等形式参**众路线教育实践活动。

同时,着力解决群众关心的热点难点问题,倾听群众呼声,增强吸引力和凝聚力。

(五)制度建设长效机制初步确立。通过教育实践,初步建立起以制度建设引领全系统的长效机制。活动中,系统党委组织各单位对现行系统进行了梳理和评价,提出了修改、废止和新建的建意。

通过制度建设的长效机制,一方面把作风建设、队伍建设、能力建设等内容纳入制度轨道,以行得通、指导力强、能长期管用的制度将活动成果和成功经验固化下来。另一方面推动了制度“废、改、立”工作的经常化长效化,确保宗旨意识得到全面、持续地体现。

总体来看,我系统开展群众路线教育实践活动以来,能够严格落实县委的各项部署,同时又能密切联系实际,创造性地开展工作。活动的过程、方向、标准和效果,不仅锻炼了干部的思想作风,而且促进了工作的开展。但是我们仍然有一些缺点。

党委党的群众路线教育实践活动总结报告(二)

新闻联播直播_今天

在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动,这是我们党在新形势下坚持党要管党、从严治党的重大决策,是推进中国特色社会主义伟大事业的重大举措。从2017年7月开始,xx公司按照**和国资委党委的统一部署,在国资委第四督导组的精心指导下,贯彻落实“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,分两批进行教育实践活动。集团公司领导班子及总部各职能部门党员干部作为第一批教育实践活动对象,已经基本完成了学习教育、听取意见,查摆问题、开展批评,整改落实、建章立制环节三个环节的各项工作,教育实践活动重点突出、特色鲜明、成效明显。

1、 抓住三个环节六个重点扎实推进教育实践

集团公司领导班子和职能部门党员干部在活动三个环节中扎实开展了六项重点工作,确保规定动作做到位,自选动作显特色,努力使教育实践活动按照**和国资委要求抓紧抓实、抓出成效。

(1) 精心策划、动员、组织、推动实施

**企业群众路线教育实践活动动员大会召开后,集团公司迅速召开党委会,传达学习上级精神,研究制定工作方案,成立了由主要领导挂帅的教育实践活动领导小组,统筹协调集团公司的教育实践活动。领导小组下设办公室,负责日常组织工作。7月9日,xx公司召开动员会。xx书记作了动员报告,对集团公司教育实习活动进行了安排。

国资委第四指导组出席会议并讲话,对集团公司党委领导班子和成员作风进行民主测评。

集团公司把开展教育实践活动作为当前第一位的政治任务,按照**企业教育实践活动“三个环节”、“四个关键”、“五个贯穿始终"的要求进行策划和推进。结合集团公司实际,制定了切实可行的活动实施方案和计划,创新了活动载体,确保活动围绕企业中心、层层有序推进。活动期间,集团公司共召开了4次党委(党委)会议和9次党委中心组学习,及时传达贯彻上级有关指示精神,研究部署教育实践活动各阶段、各环节工作。

(2) 创新活动载体深入学习

集团公司党委根据上级要求和实际情况,在学习、教育、听取意见等过程中,认真组织党员干部学习。它采用集中学习与自学、书本学习与网络学习相结合的方式,注重学习重创新活动的载体。学习资料除了规定的《论群众路线—重要论述摘编》等5本书外,还开设了网络大课堂,收录了“**文件及领导讲话”、“重温经典”等11个部分共23万字的教材。

集团公司党委中心组率先垂范开展深入学习,在7月30日召开的领导班子学习心得交流会上,常委们结合各自学习,分别研讨交流了教育实践活动的重大现实意义,马克思主义群众观点和党的群众路线的丰富内涵,结合实际谈了自己的学习体会。

8月上旬集团公司举行了两场“先进模范人物事迹系列巡讲”活动,巡讲会上6名来自基层一线的先进模范代表用自己朴实的语言,分享了成功的经验和做法。要用身边的事教育身边的人,鼓励党员干部转变作风,树立形象,用先进典型作出贡献。8月20日,集团公司直属党委分两批组织职能部门党员干部参观张思德纪念馆,进一步增强党员干部为人民服务的意识。

8月26日,集团公司组织**了李新民同志先进事迹**汇报会。8月29日,各职能部门全体党员参加教育实践活动讲座,xx书记主持并做出重要指示。各职能部门也分别组织召开了各自的支部学习和心得交流会,纷纷提出要增强意识、提高本领,成为集团公司职能管理和服务群众的中枢。

(3) 深入职工群众,虚心听取职工意见

坚持开门办活动,听取职工意见,是这一教育实践的重要组成部分。集团公司9名党委常委分别带领各职能部门主任,集中深入到11个基层单位和离退休党总支,采取召开座谈会、进行个别访谈等方式,直接听取职工群众的意见建议。

集团公司组织召开了4个不同层面座谈会,分别听取了一线科研生产骨干、职工代表、党代表、青年代表、党外人士代表以及职能部门员工代表的意见。集团领导还与分管部门领导和职工面对面交流,直接听取对自己在“四风”方面的意见。集团领导通过参加重阳节老同志座谈会和统一战线人员座谈会,进一步征求了对集团及成员的意见和建议。

各职能部门还下基层,采取多种形式听取所属单位和有关部门的意见和建议。

本次听取意见活动累计听取300多人次的意见,收集各类意见建议369条,经过汇总整理,进一步归纳为3部分、115条意见共1.2万字。广大党员、干部、职工本着对集团改革发展和领导班子建设高度负责的精神,积极建言献策,知无不言、言无不尽,切实帮助集团领导和职能部门查摆问题、分析原因、研究对策。

意见搜集后,集团班子召开会议专门就群众意见的分类解决进行讨论研究,为后续开展对照检查、整改落实工作奠定了基础。

(4) 认真检查问题,主动分析不足

为做好查摆问题,开展批评环节工作,9月初,集团公司党委在第一环节听取群众意见基础上,主动查找集团领导班子自身存在的“四风”问题,同时对各职能部门存在的“四风”问题提出意见。党委常委结合各自分管的工作,进一步对照八项规定、对照党风廉政建设要求、对照群众期盼,主动查找突出问题,深刻剖析存在问题的实质、原因和努力的方向。9月10日,第四指导小组向小组成员进行了反馈。

在此基础上,班子成员个人结合各自思想、工作、生活实际进行了查摆,每位领导还向所分管的部门、单位进一步听取了意见建议。

9月中旬以来,团员们开展了心连心活动。在谈心过程中,班子成员坦诚交换意见,讲真话、讲实话、讲心里话,通过反复几个回合,把问题谈深、谈透,交流了工作,融洽了感情,增进了自信,取得了思想共识。

同时,集团领导将对各职能部门“四风”方面提出的意见反馈给相关部门,作为部门民主生活会和整改的重要依据。各职能部门领导也通过召开专门会议、互相谈心和同分管处室负责人约谈等形式,主动查找和剖析自身在“四风”方面存在的问题。

(5) 深入开展比较检查,开好民主生活会

认真撰写比较性考试材料是召开良好民主生活会的基础和前提。10月初开始,xx书记亲自主持领导班子对照检查材料的起草工作,针对查摆出来的问题,勇于对号入座,逐一研究分析,逐一对照检查,班子先后进行了两次的集中讨论。队员们也对自己、对组织、对职工群众高度负责。它们经过了深入的分析和精心的书写。

在指导组的精心指导下,对班组和个人的控制检查材料进行了5次以上的修改完善,并报国资委批准。